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谷歌在员工不满情况下更新不当行为报告

发布时间:2019-04-26 10:31:47 来源:

谷歌周四表示,它已经更新了调查不当行为索赔的方式 - 该公司承诺在员工去年采取行动后做出改变。

该公司同时面临两名员工的强烈反对,他们表示,在帮助组织11月罢工抗议活动后,他们面临企业报复。

周四的变化旨在使员工更容易就性行为不当或其他问题提出投诉。谷歌还发布了指导方针,告诉员工在调查期间会发生什么,并添加了一项政策,允许员工在报告过程中携带同事寻求支持。

去年秋天,谷歌首席执行官桑达皮采承诺将在全球公司办事处的数千名谷歌员工短暂走出去抗议该公司处理性行为不端调查并向面临不端行为指控的高管支付费用后做出这些改变。

谷歌已经通过终止强制性仲裁和改变一些临时工和承包商的福利规则来回应一些抗议者的要求。

但罢工的组织者表示还有更多工作要做。两位组织者本周向一些谷歌员工发送了一封内部电子邮件,称他们在帮助组织抗议活动后遭到了公司的报复。

一名员工说她被告知要结束她关于人工智能伦理的外部研究工作。另一位说她在聘请律师之前被有效降职,当时她的工作得以恢复。

但她在电子邮件中写道,她面临着一个“充满敌意”的环境,并且每天都在考虑戒烟。

谷歌否认了这一报复行为,称随着业务需求的变化,员工会定期获得新的任务。

罢工组织者周五为谷歌员工举行虚拟市政厅讨论报复索赔。

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