i人事

i人事安卓版是由上海立纳网络科技有限公司精心打造的一款创新性人力资源管理软件。作为业内领先的HR解决方案，该软件以智能化、移动化为核心理念，为企业提供全方位的数字化人事管理服务。通过云端技术与移动端的完美结合，i人事实现了人事管理流程的全面升级，让繁琐的HR工作变得简单高效。无论是考勤统计、薪资发放，还是员工沟通、流程审批，都能通过手机轻松完成。特别值得一提的是，该软件采用永久免费模式，让企业无需承担额外成本即可享受专业级HR管理服务，真正实现了"让管理更简单"的企业愿景。

软件说明：

"i人事"作为上海立纳网络科技有限公司的旗舰产品，是一款集权威性、专业性和便捷性于一体的人事管理软件。该软件采用先进的云计算技术架构，支持多终端数据同步，确保企业人力资源信息实时更新、安全可靠。不同于传统HR系统，i人事特别注重移动办公体验，通过简洁直观的界面设计和智能化的功能模块，大幅提升了人事管理效率。无论是中小企业还是大型集团，都能根据自身需求灵活配置使用。软件还提供完善的权限管理体系，确保不同层级员工能够各司其职，既保障了数据安全，又优化了工作流程。

主要功能：

1.智能化考勤管理，不用指纹，不用胸牌，不用争分夺秒地爬楼梯挤；系统支持GPS定位、WiFi打卡等多种考勤方式，自动生成考勤报表，异常情况智能提醒，让考勤管理更加精准高效。

2.便捷式消息传递，公司能在第一时间将员工祝福、公司制度和公告传达给指定的员工或部门；支持定向推送、已读回执等功能，确保重要信息及时触达，提升企业内部沟通效率。

3.私密化薪资单，薪资单不再像快递一样进行传递，由人事直接发送到员工手机；采用银行级加密技术保护薪资数据，员工可随时查看历史薪资记录，同时支持电子签收确认功能。

4.移动式管理，通过手机即可办理请假、外出、加班等申请以及相关信息的查询，永远和纸质的请假单说拜拜；审批流程可视化，支持多级审批设置，审批进度实时追踪，大幅缩短事务处理周期。

5.加密式存储，所有数据进行加密存储于阿里云；采用分布式存储架构，定期自动备份，确保企业核心人事数据万无一失，同时满足各类合规性要求。

软件亮点：

搭建一体化智能HR管理闭环，从招聘入职到离职退休全周期覆盖，实现人力资源全流程数字化管理。

移动端PC端联动，数据实时同步，随时随地开展工作，打破办公场所限制。

线下管理搬至线上，减少纸质文档使用，降低管理成本，提升工作效率。

可与各类第三方平台深度对接，包括财务系统、ERP系统等，实现数据互通。

全方位、汇总、推送HR数据，自动生成可视化报表，辅助管理决策。

提升HR管理决策准确性，基于大数据分析提供人才管理建议。

为业务发展提供有效依据，将人力资源数据转化为企业战略资产。

全面化繁为简、提升人效，通过自动化处理减少重复性工作。

彰显HR战略价值，助力企业实现人力资源数字化转型。

软件特色：

-i人事（iHR），一套软件涵盖集团管理、组织人事、智能档案、考勤排班、OA审批、薪资计算、六项扣除、管理、绩效管理、培训管理、人才发展等多个模块，通过员工自助APP、钉钉、PC端等多登录端口，打通企业管理各个环节，以SaaS、PaaS等方式实现信息共享，打破人力资源管理壁垒；以移动互联技术连接企业与员工，全员参与管理，企业赋能于员工，员工聚能于企业，达到企业管理。系统支持多语言界面，满足跨国企业需求，并提供API接口方便二次开发。

-i人事人力资源管理软件通过与微信对接，实现功能、数据、用户的互通，HR可于一个软件可使用人力资源、协同办公、社交对话、企业决策等全场景功能模块，从不同方面适合企业控本提效。国际版本，全球通用，适合大中型企业及跨国企业，让总部与分支协同管理。软件还提供行业解决方案，针对不同行业特性定制专属功能模块。

-同时，i人事团队具有人力资源服务背景，创始团队拥有近百位资深人力资源顾问，可以为用户提供招聘、薪酬规划、薪酬外包等线下人力资源服务，利用技术驱动产品与服务的联动，提升HR管理效率。定期举办HR沙龙活动，分享行业最佳实践，帮助企业优化人力资源管理策略。

更新内容

v5.40.1版本

1.优化用户体验，改进了界面交互设计，提升了操作流畅度；2.修复了已知的系统bug，增强了软件稳定性；3.新增了多语言支持功能，满足国际化企业需求；4.提升了数据同步速度，优化了网络传输效率；5.增加了新的报表模板，丰富了数据分析维度。